Leren dat echt blijft hangen: Hoe maak je de sprong van informatie naar impact?
De realiteit? Veel organisaties investeren flink in online leren, maar merken vervolgens dat standaardoplossingen van content en omgeving niet werken. Medewerkers krijgen informatie voorgeschoteld, maar de kennis beklijft niet… en al snel zijn de resultaten en relevantie ver te zoeken. Herkenbaar? Wij zien het anders:đŸ’¡ Stel je voor dat jouw leertrajecten niet alleen inhoud overbrengen, […]